L’usage excessif d’une voiture ou des moyens de transport en général (avion, train…) a un impact sérieux sur l’environnement. Malgré cela, il est toujours possible de réduire les déplacements ou d’utiliser les meilleurs transports pour diminuer les émissions de polluants. Découvrez dans cet article quelques conseils qui pourront vous aider.
Utilisez un covoiturage
L’usage d’un covoiturage est l’un de meilleures solutions pour diminuer les voitures individuelles. Il présente de nombreux avantages pour les salariés ainsi que l’employeur. De plus, il est plus économique et écologique. Économique parce qu’en utilisant ce mode de transport vous pouvez économiser jusqu’à plus de 2000 € dans une année. Écologique parce qu’il peut réduire environ 1,2 tonne de CO2e par an sur un trajet de 20 km de votre domicile jusqu’au travail. Donc, en tant qu’entreprise, vous pouvez faciliter les relations de vos employés en mettant des lieux de rendez-vous pour le covoiturage. Le plus important c’est que cela peut aussi augmenter le lien social entre les salariés et peut réduire le stress.
Proposez une indemnité kilométrique vélo
Pour
réduire ses transports qui sont mauvais pour la protection de l’environnement, la solution idéale c’est d’inciter les salariés à utiliser le vélo par exemple. Pour y parvenir, les employeurs doivent donner une indemnité kilométrique vélo ou IKV pour ses travailleurs qui fait son trajet domicile-travail en vélo. C’est-à-dire, le coût est calculé selon le nombre de kilomètres qu’ils effectuent. En général, l’État a fixé cette valeur de 25 centimes d’euro par km le maximum. Cet argent est limité également à 200 € par salariés pour une année, mais peut être cumulé avec le remboursement de l’abonnement aux transports commun. Sachez que cette mise en place de l’indemnité a fait augmenter l’effectif de cyclistes dans une entreprise.
Optez pour un télétravail
Puisque les transports sont l’un des facteurs de stress, alors c’est parfait comme solution d’optimisation de déplacements l’utilisation d’un télétravail ou une visioconférence ainsi que l’organisation des conversations téléphoniques à plusieurs. Cela va empêcher les allers-retours pénibles et qui consomment beaucoup d’énergie pour les salariés et pour l’employeur. Cela permet également de mieux gérer la vie professionnelle et la vie personnelle de tout le monde. De plus, le télétravail est un véritable moyen de faire en premier lieu l’accompagnement et la communication de chacun dans la société. Pourtant, peut-être que cela demande un peu d’argent, mais le résultat est plus efficace. Donc, c’est à vous de faire le calcul pour éviter la perte.